辽宁朝阳社保基数11500元时，具体能拿到的金额需根据缴纳比例和项目来确定，不同险种个人与单位缴纳比例不同，最终待遇享受额度也有差异。
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养老保险：
- 个人缴费部分：一般来说，职工个人按照工资的8%左右缴纳养老保险（具体比例可能因政策微调有所变化），若以11500元为缴费基数，每月个人需缴纳约920元（11500×8%）。
- 单位缴费部分：单位通常按照工资总额的一定比例缴纳，假设单位缴纳比例为16%（示例比例，实际以当地规定为准），则单位每月需缴纳约1840元（11500×16%）。个人缴纳部分进入个人账户，单位缴纳部分纳入统筹基金。退休后养老金的领取金额与缴费年限、缴费基数、退休时的社会平均工资以及个人账户累计储存额等多种因素相关，不能简单直接计算出具体能拿多少，但缴费基数高、缴费时间长，通常养老金待遇相对会更高。
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医疗保险：
- 个人缴费：职工个人一般按工资的2%左右缴纳基本医疗保险（各地比例略有不同），对于11500元的缴费基数，个人每月缴纳约230元（11500×2%）。
- 单位缴费：单位缴纳比例可能在6% - 10%左右（不同地区有差异），若按8%计算，单位每月缴纳约920元（11500×8%）。缴纳医保后，参保人可享受门诊报销、住院报销等医疗待遇，在定点医疗机构就医时，符合报销范围的费用可按相应比例报销，具体报销比例和额度因地区政策、就医级别等因素而异。
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失业保险：
- 个人缴费：通常个人按照工资的0.5%左右缴纳失业保险（各地规定有别），以11500元为基数，个人每月缴纳约57.5元（11500×0.5%）。
- 单位缴费：单位缴纳比例一般在1% - 2%左右，假设为1.5%，单位每月缴纳约172.5元（11500×1.5%）。失业人员符合条件的，可领取失业保险金，领取期限和金额与缴费年限等相关，一般缴费每满一年，领取期限增加一个月，最长不超过24个月，具体发放标准由当地失业保险金最低工资标准等情况确定。
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工伤保险：
- 全部由单位缴纳，个人不缴费。一般根据行业的工伤风险程度确定缴费费率，假设某行业缴费费率为0.5%，对于11500元的缴费基数，单位每月缴纳约57.5元（11500×0.5%）。职工在工作期间发生工伤事故或患职业病时，可按规定享受工伤保险待遇，包括医疗救治、伤残津贴、一次性伤残补助金等，具体待遇根据工伤认定结果和伤残等级等情况确定。
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生育保险：
- 也是全部由单位缴纳，个人不缴费。单位缴费比例通常在0.5% - 1%左右，若按0.8%计算，对于11500元缴费基数，单位每月缴纳约92元（11500×0.8%）。女职工生育符合条件的，可享受生育医疗费用报销、生育津贴等待遇，生育津贴按照女职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发，报销和津贴的具体标准依当地政策执行。
辽宁朝阳社保基数11500元时各险种缴纳情况明确，但具体能拿到的金额因保险项目、待遇享受条件和计算方式复杂多样而不同，建议参保人通过当地社保部门官方渠道详细了解自身权益和待遇情况。