辽宁大连社保基数为20500元时，个人扣除金额因社保项目不同而有所差异。
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养老保险：一般来说，职工养老保险个人缴费比例为8%左右。若按照此比例计算，当社保基数是20500元时，个人每月需扣除的养老保险金额约为20500×8% = 1640元。养老保险是为保障参保者在达到法定退休年龄后能从社会和国家获得经济补助，保障其基本生活需求的一种社会保险制度，个人缴纳部分会计入个人账户，退休后按月领取养老金。
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医疗保险：职工基本医疗保险个人缴费比例通常在2%左右。以20500元为基数计算，个人每月扣除金额约为20500×2% = 410元。医疗保险旨在补偿参保人因疾病所带来的医疗费用损失，减轻就医负担，个人缴纳的费用主要用于建立医保统筹基金和个人账户，可用于支付门诊、住院等医疗费用。
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失业保险：个人缴纳失业保险的比例一般为0.5%左右。那么，当社保基数为20500元时，个人每月需缴纳失业保险费约20500×0.5% = 102.5元。失业保险是为了保障失业人员失业期间的基本生活，促进其再就业的一项社会保险制度，个人缴纳部分与单位缴纳部分共同构成失业保险基金。
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工伤保险：个人无需缴纳工伤保险费用，全部由用人单位缴纳。工伤保险是为了保障职工在工作过程中遭受事故伤害或患职业病时获得医疗救治和经济补偿，分散用人单位的工伤风险。
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生育保险：同样，个人不需要缴纳生育保险费用，由用人单位全额缴纳。生育保险主要是为了保障女职工在生育期间的基本生活和医疗需求，包括生育医疗费用报销、生育津贴等待遇。
当辽宁大连社保基数为20500元时，个人扣除的社保费用总计大约为1640 + 410 + 102.5 = 2152.5元（具体金额可能因政策调整等因素略有变化）。了解社保扣费情况有助于职工清楚自己的收入构成，合理规划个人财务。