内蒙古通辽社保基数6600元时,个人每月需缴纳约726元(养老+医疗+失业),单位承担约1887元(含工伤和生育险),合计2613元。 具体金额因险种比例和年度政策微调可能略有浮动,但五险全缴情况下,个人负担比例通常为11%左右。
养老保险个人缴纳8%(528元),单位16%(1056元);医疗保险个人2%(132元),单位8%(528元);失业保险个人0.5%(33元),单位0.5%(33元)。工伤保险和生育保险由单位全额承担,费率分别为0.2%-1.9%(约13-125元)和0.5%(33元),实际按行业风险等级核定。
灵活就业人员仅需缴纳养老和医疗,比例约为20%(1320元)和8%(528元),但可自愿选择医疗档位。部分企业可能按最低基数缴费,但6600元若为实际工资,则需足额申报。
社保缴费直接影响养老金和医保待遇,建议通过通辽人社官网或政务服务APP核准确认年度费率。基数每年7月调整,补缴差额时需注意时效。