职工医保个人账户的资金减少，主要是因为实施了门诊共济保障改革。这项改革将单位缴费中原本划入个人账户的部分，改为全部计入医保统筹基金，同时将参保人的普通门诊费用纳入医保报销范围，以提高整体门诊保障水平。

1. 改革背景与目标

职工医保制度已有20多年历史，随着医疗需求的变化，普通门诊费用逐年增加，但此前这些费用多需个人承担。门诊共济保障改革旨在通过优化医保基金使用，减轻个人医疗负担，同时提高医保基金的使用效率。

2. 资金去向与政策变化

减少的个人账户资金被重新分配到医保统筹基金中，用于扩大门诊报销范围，如普通门诊费用、慢性病门诊等。改革后个人账户的累计结存仍归个人使用，确保参保人权益不受影响。

3. 对参保人的影响

从短期看，个人账户资金减少可能会让部分参保人感到账面资金不足，但从长远来看，普通门诊费用纳入医保报销范围，能显著减轻个人医疗支出压力。例如，参保人门诊就医后可按规定报销费用，不再完全依赖个人账户。

4. 改革的意义

门诊共济保障改革不仅提升了医保基金的使用效率，还通过“大池子”的方式，增强了医保的抗风险能力，有助于应对未来可能出现的医疗费用上涨压力。

总结

职工医保个人账户资金减少是门诊共济保障改革的结果，目的是优化医保基金结构，提高门诊保障水平。参保人无需担心待遇降低，反而能享受到更全面的医保服务。这一改革将有助于实现医保资源的合理配置，为参保人提供更坚实的医疗保障。