公司为职工缴纳社保时,必须同时缴纳医保,这是法律强制规定的,不可单独选择不交医保。
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社保与医保的关系
社保包含五大险种:养老、医疗、失业、工伤和生育保险,医保是其中核心组成部分。用人单位必须依法为职工缴纳全部险种,不能仅选择部分项目缴费。 -
法律明确要求
根据《社会保险法》和《劳动法》,企业必须为员工足额缴纳社保,包括医保。若企业违规,员工可向社保部门投诉,要求补缴并承担相应法律责任。 -
灵活就业人员的例外
非在职人员(如灵活就业者)可以单独缴纳医保或养老险,但企业职工不适用此规则。
总结:企业为职工缴纳社保时,医保是必选项,任何选择性缴费的行为均属违法。员工若遇此类情况,应及时维权。