根据2025年1月1日起实施的绍兴生育津贴新政策，符合以下条件的女职工可申领生育津贴：
一、申领资格条件
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生育或实施计划生育手术合规
需符合国家和浙江省计划生育政策规定，且生育行为合法合规。
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用人单位缴费要求
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连续足额缴纳生育保险费满12个月（含生育当月）；
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生育或手术时生育保险需处于正常参保缴费状态。
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其他注意事项
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生育前换工作但缴费连续的，可累计缴费时长申请；
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灵活就业人员（如自由职业者）只要满足参保缴费要求即可申请。
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二、申领流程与材料
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线上申请
登录绍兴市医疗保障局官网或指定政务平台，上传身份证、生育服务证、婴儿出生证明等材料。
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线下申请
前往参保地医保经办机构提交纸质材料，审核通过后津贴将发放至个人银行账户。
三、津贴标准与发放
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计算方式
生育津贴=用人单位上年度职工月平均工资÷30×产假天数（顺产98天，难产/多胞胎每多1个增加15天）。
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发放流程
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先发放至用人单位账户，再由单位转给职工；
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部分区域（如上虞）已实现“免申即享”，出院时通过医保信息平台直接拨付。
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四、其他配套补贴
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一次性生育营养补助 ：顺产25%，难产/剖宫产/多胞胎50%（按上年度职工月平均工资计算）；
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产前检查费用报销 ：覆盖常规检查项目（如血常规、B超等）。
五、注意事项
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申领时效：需在生育或手术之日起12个月内提出申请；
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地区差异：越城区户籍二孩家庭可额外享受3000元补贴。
以上信息综合自绍兴市医疗保障局及相关部门发布的政策文件。