关于补交职工医保费用是否划入个人账户的问题，结合最新政策规定和权威信息，具体说明如下：

一、补缴费用的去向

1. 单位缴费

   若单位存在欠缴或停缴情况，补缴的费用 全部进入统筹基金 ，不划入个人账户。

2. 个人缴费

   参保人员补缴的个人医疗费用 同样全部进入统筹基金 ，不直接划入个人账户。

二、特殊政策调整

自2024年1月1日起，全国范围内实施职工医保门诊共济保障机制改革：

• 单位缴费调整 ：单位缴纳的基本医疗保险费 不再计入个人账户 ，而是全额纳入统筹基金。

• 个人账户改革 ：在职职工个人缴费的2%计入个人账户，退休人员个人账户由统筹基金按基本养老金平均水平的2%左右划入。

三、改革意义

此次改革旨在：

1. 扩大统筹基金使用范围 ：将更多门诊费用纳入医保支付，减轻群众医疗负担。

2. 优化个人账户资金 ：提高个人账户资金使用效率，例如允许用于支付门诊费用、家属医疗费用等。

四、注意事项

• 补缴时效 ：需在医保待遇享受前完成补缴，避免影响当年度医保待遇。

• 地区差异 ：具体实施细则可能因地区而异，例如个人账户划入比例可能根据当地经济水平调整。

补交职工医保费用（无论单位或个人缴费）均不划入个人账户，而是纳入统筹基金，但改革后个人账户的资金构成和使用范围有所调整。