山西忻州社保基数11100元属于2024年单位缴费的中高标准，接近当前缴费基数上限20564元的54%，但略低于旧标准上限11602元（2025年部分政策过渡期可能沿用旧基数）。这一基数适用于工资收入介于当地平均工资60%-300%之间的职工，单位需按20%比例缴纳养老保险（2220元/月），个人承担8%（888元/月），其他险种按对应比例计算。
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基数定位与政策依据
11100元介于山西省2024年新基数下限4113元与上限20564元之间，符合“以职工实际工资为基准”的核定原则。若单位仍执行2023年旧标准（上限11602元），则该基数接近上限水平，可能对应高收入群体。 -
五险具体缴费计算
- 养老保险：单位缴纳20%（2220元），个人8%（888元）。
- 医疗保险：单位6%（666元），个人2%（222元）。
- 失业保险：单位1.5%（166.5元），个人0.5%（55.5元）。
- 工伤保险与生育保险：单位合计约1%（111元），个人无需缴纳。
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灵活就业人员参考
若以个人身份参保，养老保险可在4113-20564元间自主选择基数，按20%比例缴纳。选择11100元则月缴2220元，医保按固定基数（如4081元）的9%计算（约367元）。
提示：实际缴费可能因单位执行新旧标准差异而略有浮动，建议通过“山西人社”官网或12333热线核查最新基数。高基数长期缴纳可提升养老金待遇，但需平衡当前收入与未来收益。
