公司暂停参保需根据参保类型（单位或个人）及具体原因选择不同流程，以下是详细说明：

一、单位暂停参保流程

1. 线上办理（推荐）

   • 登录当地社保局官网，进入企业用户系统，选择“医保业务”板块，提交停保申请表（需员工身份证号等必要信息）。

   • 提交后等待社保局审核通过，医保停缴生效。

2. 线下办理

   • 携带营业执照、法定代表人身份证明、员工身份证及医保卡至社保局窗口办理停保手续。

   • 部分地区需先在劳动局打印《解除劳动合同证明书》，再到社保局办理减员。

二、个人暂停参保流程

1. 材料准备

   • 身份证、户口本及医保卡。

   • 其他可能材料：失业证明（失业）、收入证明（经济困难）等。

2. 办理渠道

   • 携带材料至当地社保局窗口申请暂停个人参保，填写相关表格并缴纳可能产生的滞纳金。

三、注意事项

1. 时间要求

   • 当月停保当月不缴费，次月起恢复缴费。

   • 长期停缴可能导致医保断缴，影响待遇享受。

2. 影响说明

   • 停止缴费期间不享受医疗保险待遇，医疗费用需自费。

   • 恢复缴费后，缴费年限连续计算，但中断期间不计入连续缴费年限。

3. 特殊情况处理

   • 离职员工需办理减员手续。

   • 重新就业后，需及时恢复参保并补缴欠费。

建议办理前咨询当地社保局，确认具体流程及材料要求，避免因操作不当影响员工权益。