根据上海市关于灵活就业人员提前退休的最新政策，需满足以下条件：
一、基本条件
- 年龄要求
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男性需年满55周岁；
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女性需年满55周岁（若为管理技术岗位则需满50周岁）。
- 社保缴纳年限
- 必须累计缴纳职工社保满15年，且缴费期间需处于缴费状态。
二、其他补充条件
- 参保类型限制
- 仅限参加职工养老保险，而非城乡居民养老保险。
- 地区政策要求
- 上海目前尚未全面放开灵活就业人员提前退休政策，需符合当地具体规定（如山东、河北、江苏、江西等地有试点）。
三、特殊说明
- 缴费不足15年的处理方式
若缴费年限未满15年，需通过延长缴费、转入城乡居民养老保险或终止养老保险关系等方式补缴。
- 提前退休年龄上限
无论何种情况，提前退休年龄均不得超过法定退休年龄3年。例如，男性法定退休年龄60岁，最早可申请退休年龄为57岁。
- 待遇计算
缴费年限越长、缴费基数越高，退休后领取的养老金水平越高。
四、申请流程（部分地区参考）
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向原参保单位提交提前退休申请；
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单位审核通过后，向社保部门提交相关材料（如医疗证明、身份证等）；
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社保部门审核通过后办理退休手续。
以上信息综合了上海市现行政策及全国通用规定，建议咨询当地社保部门获取最新细则。