5个镇
新县辖 5个镇 和 10个乡 。
具体来说,这5个镇分别是:
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新集镇
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沙窝镇
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吴陈河镇
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苏河镇
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八里畈镇
建议去新县旅游或生活前,查阅最新的行政区划信息以获取最准确的乡镇数量。
新县辖 5个镇 和 10个乡 。
具体来说,这5个镇分别是:
新集镇
沙窝镇
吴陈河镇
苏河镇
八里畈镇
建议去新县旅游或生活前,查阅最新的行政区划信息以获取最准确的乡镇数量。
福州医保报销比例根据医疗类型、费用区间及参保人群有所不同,具体如下: 一、普通门诊报销比例 普通门诊补偿待遇 在一级及以下医保定点机构:报销比例50%,年度最高支付限额400元/人 在二级及以上机构:完全自付,不报销 大学生门诊:年度最高支付限额2000元/人 特殊病种门诊补偿待遇 报销比例60% 重病特殊病种门诊费用:6万元以内70%,6万-14万元40% 二、住院报销比例 职工医保
55%-95% 特病医保的报销比例根据不同的医疗机构级别、病种以及参保类型有所不同。以下是特病医保报销比例的一些关键点: 门诊特病报销比例 : 门诊“特病”如尿毒症透析、糖尿病胰岛素治疗、恶性肿瘤等,报销比例在职职工一般为90%,退休人员为93%,年度最高限额为2400元。 门诊特殊病医疗保险可报销的病种有21种,不同参保者患不同的疾病的报销比例是不同的,最高不超过100%。 住院特病报销比例
根据2025年最新信息,河北承德地区在治疗淋巴结肿大方面具有专业能力的医院主要包括以下两家: 一、承德医学院附属医院 科室设置 :拥有142个科室,632位医生,综合实力强。 淋巴瘤治疗 :专注于淋巴瘤(包括T细胞淋巴瘤、B细胞淋巴瘤等)的精准诊断与个体化治疗,尤其在CAR-T细胞治疗和造血干细胞移植方面经验丰富。 综合实力 :三级甲等综合医院,综合评分213
85% 退休职工医保门诊慢特病报销比例为85% 。 需要注意的是,报销比例可能因地区和具体政策而有所不同。因此,建议您咨询当地的医保部门或相关机构,以获取更准确的信息
西安居民医保慢病申请流程及注意事项如下: 一、申请资格认定 定点医疗机构直接认定 2021年1月1日之后在西安市二级及以上定点医疗机构住院的参保人员,出院时可直接在医保办申请认定慢性病资格。 医保经办机构认定 2021年1月1日之前住院但未申请资格认定的参保人员,需携带身份证、住院病历、诊断证明等材料到单位医保经办机构或社区医保服务站提交申请。 异地就医人员需提供异地二级及以上医疗机构的住院资料
1250元/人 2025年福州市城乡居民医保缴费标准如下: 缴费标准 实行个人缴费与财政补助相结合的机制,具体为: 个人缴费 :450元/人 财政补助 :800元/人 合计 :1250元/人 缴费时间 正常缴费期 :2024年9月1日-2024年12月31日 延长缴费期 :2025年1月1日-2025年2月28日(截至2025年3月15日仍在缴费期内) 待遇享受期
能 男方在女方没有生育津贴的情况下,是能领取生育津贴的 。具体规定如下: 一次性生育补助金 :如果女方未就业且没有途径报销生育费用,男方可以以自己名义报销,但只能得到正常生育医疗报销额的50%,并且没有生育津贴。补助金的标准为规定数额的50%,具体包括产前检查费用报销600元和生产住院费用报销。 生育医疗费用待遇 :根据《中华人民共和国社会保险法》第五十四条,用人单位已经缴纳生育保险费的
有 生育津贴的申请确实存在时间限制,具体时限如下: 自职工分娩、终止妊娠或者施行计划生育手术次日起3年内 :如果超过这个时限将不能申领生育津贴。 一般为一年 :女职工需在生育后一年内完成申请,且生育保险不能断交。 生育后6个月内 :部分地区规定生育津贴申请的时间为女职工生育后的6个月内,超过6个月就等于自动放弃生育津贴。 分娩后3个月内
职工特病门诊报销比例根据参保类型和地区政策有所不同,具体如下: 一、报销比例标准 职工医保 在职人员 :89% 退休人员 :91.2% 大额医保 :支付限额50万元内,报销比例100% 居民医保 普通门诊 :70% 大学生 :90% 二、支付限额与结算方式 年度支付限额 不同地区对门诊特病的年度支付限额有所差异,例如: 重庆市万州区:恶性肿瘤等10种病种限额6万元/年
根据河南省关于男性生育津贴的最新政策,其发放标准如下: 一、一次性生育补贴标准 流产 :200元 顺产 :1200元 难产或多胞胎生育 :2000元 配偶生育或因病理原因流产 (单位参保且缴费满10个月):1200元 二、计算方式 生育津贴按以下公式计算: $$\text{生育津贴} = \frac{\text{用人单位上年度职工月平均工资}}{30} \times
根据南昌市最新政策,灵活就业人员是否能领取生育津贴需结合参保方式和政策规定综合判断,具体如下: 一、灵活就业人员参保与生育津贴的关联性 参保条件 以灵活就业身份参加生育保险且正常缴费的人员,符合国家及南昌市计划生育政策,可申领生育津贴。 与单位参保的差异 单位参保职工生育津贴由单位直接发放,而灵活就业人员需通过医保基金直接发放给个人。 若灵活就业人员缴纳的社保仅包含基本养老和医疗保险
根据我国社保政策,南昌职工社保是包含生育保险的。具体说明如下: 生育保险的归属 生育保险是职工社保的组成部分,属于五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)之一,其费用由用人单位全额承担,职工个人无需缴纳。 参保条件 需与用人单位建立劳动关系(包括男职工); 需连续缴纳生育保险满12个月才能申领生育津贴。 待遇内容 主要包括生育医疗费用补偿、生育津贴(用于替代产假工资)及产假保障,覆盖流产、引产
根据江西省九江市的生育保险政策,生育津贴的领取时间需结合生育类型和缴费时长综合确定,具体如下: 一、生育津贴领取条件 缴费要求 需连续缴纳生育保险费满1年(含合并实施前的13个月)且生育时处于正常缴费状态。 生育类型与津贴天数对应 正常分娩 :98天生育津贴(含产假) 流产 : 3个月以内(含):15天 3-4个月:30天 4个月以上:42天 其他情形 : 宫内节育器放置/取出
1250元/人 2025年福州市城乡居民医保缴费标准如下: 缴费标准 实行个人缴费与财政补助相结合的机制,具体为: 个人缴费 :450元/人 财政补助 :800元/人 合计 :1250元/人 缴费时间 正常缴费期 :2024年9月1日-2024年12月31日 延长缴费期 :2025年1月1日-2025年2月28日(截至2025年3月15日仍在缴费期内) 待遇享受期
根据南昌市生育保险政策,生育保险待遇的享受有明确的时间要求,具体处理方式如下: 一、生育保险缴费年限要求 连续足额缴费满12个月 生育保险待遇需以女职工生育或实施计划生育手术前12个月的缴费工资为计发基数,且需连续缴纳满12个月。若缴费中断,需补缴满12个月后方可申领待遇。 部分地区灵活政策 郑州等城市允许在生育后补缴满1年再申领待遇,但需符合当地具体规定。 二、未满一年的处理方式 补缴费用