​​陕西商洛社保基数13600元和5000元的核心区别在于缴费金额、未来待遇及适用人群​​。13600元属于较高缴费基数，对应更高社保缴费和养老金水平，适合收入高于社平工资300%的人群；5000元接近最低基数，缴费压力小但待遇较低，通常适用于收入低于社平工资60%的参保者。

1. ​​缴费金额差异​​

   • ​​13600元基数​​：养老保险个人月缴$13600\times 8$元，单位缴$13600\times 20$元；医疗保险个人缴$13600\times 2$元，单位缴$13600\times 8$元。
   • ​​5000元基数​​：养老保险个人月缴$5000\times 8$元，单位缴$5000\times 20$元；医疗保险个人缴$5000\times 2$元，单位缴$5000\times 8$元。

2. ​​养老金与医保待遇​​

   • ​​养老金​​：13600元基数累计个人账户金额更高，退休后月领养老金显著多于5000元基数（遵循“多缴多得”原则）。
   • ​​医保报销​​：高基数参保者医保个人账户划入金额更多，门诊和住院报销比例相同，但高基数可能因缴费年限影响终身医保待遇。

3. ​​适用人群与合规性​​

   • ​​13600元​​：适用于实际月收入在社平工资60%-300%之间（如商洛2025年基数范围4559-22795元）的中高收入者，需按实际收入申报。
   • ​​5000元​​：若收入低于4559元，企业需按最低基数缴纳；若收入在4559-5000元间，按5000元缴费可能涉及违规（应据实申报）。

​​总结​​：选择基数需结合收入合规申报，高基数短期缴费压力大但长期收益更高，低基数适合保障基本权益。灵活就业者可自主选择基数档次，但需权衡当前负担与未来福利。