江西赣州医保基数19100是几档

江西赣州医保基数19100元属于第二档,适用于灵活就业人员基本医疗保险缴费,该档次的缴费标准为统筹区全口径城镇单位就业人员月平均工资的80%-300%范围内,全年累计缴费金额为19100元,对应的月缴费基数为1592元。

  1. 医保基数的确定依据
    赣州市医保基数每年根据全省统一公布的城镇单位就业人员平均工资动态调整,2025年度灵活就业人员医保缴费基数分为三档:

    • 第一档(60%标准):月基数约1194元,年缴费14328元,适合收入较低人群;
    • 第二档(100%标准):月基数1592元,年缴费19100元,覆盖大多数灵活就业人员;
    • 第三档(300%封顶线):月基数4776元,年缴费57312元,适合高收入群体。
  2. 缴费比例与待遇差异
    按第二档19100元缴费,医保统筹账户与个人账户的划拨比例分别为6.5%和2%。选择该档次可享受以下权益:

    • 住院报销比例达75%-85%(一级至三级医院);
    • 门诊慢性病报销覆盖高血压、糖尿病等35类病种,年度限额最高5000元;
    • 个人账户余额可用于药店购药或门诊自费部分支付。
  3. 不同参保人群的基数适用性

    • 企业职工:单位统一按职工月工资的8%-10%缴纳(含个人2%),基数通常与企业申报工资挂钩;
    • 灵活就业人员:需自主选择缴费档次,19100元为推荐档,平衡经济压力与保障水平;
    • 城乡居民:采用固定金额缴费(如2025年为380元/年),不适用基数分档规则。
  4. 查询与调整方式
    可通过“赣州医保”微信公众号或“江西智慧医保”APP实时查询缴费记录,若对基数有异议,需在每年7-9月基数申报期提交工资凭证至医保经办机构申请调整,逾期将默认沿用原档。

提示:医保基数直接影响报销额度与个人账户余额,建议根据实际收入合理选择档次,避免因基数过低导致保障不足,或过高增加经济负担。缴费前可通过医保局官网或12393热线确认最新政策。

提示:本内容不能代替面诊,如有不适请尽快就医。
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缴费基数 根据赣州市2024年医保政策,医保基数18400元表示该职工的缴费基数为18400元,用于计算医保缴费金额。具体说明如下: 缴费基数含义 医保基数是计算医保缴费金额的基础,通常为职工上一年度月平均工资。在赣州,若个人工资高于当地在岗职工月平均工资的300%,则按300%标准缴费;若低于60%,则按60%标准缴费;介于两者之间的按实际工资缴费。 18400元的计算依据

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根据赣州市2024年医保政策,医保基数18400元表示该职工的缴费基数为18400元,用于计算医保缴费金额。具体说明如下: 缴费基数含义 医保基数是计算医保缴费金额的基础,通常为职工上一年度月平均工资。在赣州,若个人工资高于当地在岗职工月平均工资的300%,则按300%标准缴费;若低于60%,则按60%标准缴费;介于两者之间的按实际工资缴费。 18400元的计算依据 以赣州市2023年数据为例

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​​江西赣州医保基数18300元,是指当地职工医疗保险缴费的基准值,用于计算个人和单位每月应缴纳的医保费用。​ ​ 这一数值通常与职工工资挂钩,若工资高于社会平均工资300%则按上限18300元封顶缴费,确保公平性并维持医保基金稳定。 ​​基数含义与作用​ ​ 医保基数是计算缴费金额的核心依据,个人按2%、单位按6%-8%的比例缴纳(如18300元基数,个人月缴366元

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超出上限 根据赣州市2024年医保政策,医保基数19500元表示该职工的缴费基数已达到或超过当地上限。具体说明如下: 缴费基数上限 赣州市2024年医保缴费基数上限为上年度在岗职工月平均工资的300%。以2017年数据(5119元/月)为基准,上限为15357元/月(5119×300%)。若职工工资超过此数值,则按上限标准缴费。 实际缴费情况 19500元明显高于15357元上限

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江西赣州医保基数19800属于最高缴费档次(四档) ,对应月收入的6%缴费比例,适用于月收入超过最低工资标准3倍以上的灵活就业人员。 缴费档次划分依据 赣州灵活就业人员医保缴费以月收入为基准,共分四档: 一档:月收入低于最低生活保障标准,按低保标准缴费; 二档:收入在低保至最低工资标准间,按1%缴费; 三档:收入在最低工资标准至3倍间,按3%缴费; 四档:收入超最低工资3倍(如19800元)

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​​江西赣州医保基数19800元是指当地职工医疗保险的缴费基准值,用于计算单位和个人每月应缴纳的医保费用。​ ​ 该数值通常对应高收入群体的缴费上限,即职工月工资超过上年度社会平均工资300%时,按此封顶基数缴纳。​​关键点包括:基数决定缴费金额、高收入者适用上限标准、单位与个人按比例分担。​ ​ ​​基数含义与作用​ ​ 医保基数是计算医保费用的核心依据,直接关联每月缴费额

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超出上限 根据赣州市2024年医保政策,医保基数19500元表示该职工的缴费基数已达到或超过当地上限。具体说明如下: 缴费基数上限 赣州市2024年医保缴费基数上限为上年度在岗职工月平均工资的300%。以2017年数据(5119元/月)为基准,上限为15357元/月(5119×300%)。若职工工资超过此数值,则按上限标准缴费。 实际缴费情况 19500元明显高于15357元上限

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根据赣州市2021-2022年度社保政策,医保缴费基数20000元对应的档位如下: 计算基准 以赣州市上年度在岗职工月平均工资(5218元)为基准,缴费基数上限为300%×5218=15654元,下限为60%×5218=3130.8元。 实际档位判断 20000元处于3130.8元(下限)与15654元(上限)之间,因此按 二档 标准缴纳。 单位与个人缴费比例 单位缴费:20000×0

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​​江西赣州医保基数20000元,是指职工月工资为20000元时,因超出当地医保缴费基数上限(上年度社平工资的300%),需按上限13674元作为实际缴费基数计算医保费用​ ​。单位按6%缴纳约820.4元/月,个人按2%缴纳约273.5元/月,合计1093.9元/月。 ​​缴费基数规则​ ​ 赣州医保基数设上下限:若工资低于社平工资60%(如2734.8元/月)按下限缴纳

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超出上限 根据赣州市2024年医保政策,医保基数19500元表示该职工的缴费基数已达到或超过当地上限。具体说明如下: 缴费基数上限 赣州市2024年医保缴费基数上限为上年度在岗职工月平均工资的300%。以2017年数据(5119元/月)为基准,上限为15357元/月(5119×300%)。若职工工资超过此数值,则按上限标准缴费。 实际缴费情况 19500元明显高于15357元上限

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