浙江绍兴医保基数21000是指绍兴市人力资源和社会保障局规定的，用于计算职工基本医疗保险缴费和报销待遇的基数。21000代表的是绍兴市2025年度职工月平均工资，它是根据绍兴市上一年度（2024年）的职工工资数据统计得出的。

1. 医保基数的作用

医保基数是计算职工基本医疗保险缴费金额和报销待遇的重要依据。根据国家规定，职工基本医疗保险的缴费比例为职工工资的一定比例，而报销待遇则与医保基数挂钩。

2. 医保基数的计算

医保基数通常根据上一年度职工月平均工资来确定。具体计算公式为：

医保基数 = 上一年度职工月平均工资

在绍兴市，2025年的医保基数确定为21000元，意味着2024年度绍兴市职工的月平均工资为21000元。

3. 医保缴费的计算

根据医保基数，可以计算出职工个人和单位应缴纳的基本医疗保险费。具体计算公式为：

个人缴费 = 医保基数 × 个人缴费比例 单位缴费 = 医保基数 × 单位缴费比例

在绍兴市，个人缴费比例通常为2%，单位缴费比例为8%。如果一位职工的工资为21000元，那么他个人每月应缴纳的基本医疗保险费为：

个人缴费 = 21000 × 2% = 420元

而单位每月应缴纳的基本医疗保险费为：

单位缴费 = 21000 × 8% = 1680元

4. 医保报销待遇

医保报销待遇也与医保基数有关。根据国家规定，职工基本医疗保险的报销比例根据医疗费用的多少和医保基数来确定。通常情况下，医疗费用越高，报销比例越高；医保基数越高，报销金额越多。

总结

浙江绍兴医保基数21000是绍兴市2025年度职工月平均工资，用于计算职工基本医疗保险缴费和报销待遇。它不仅关系到职工的切身利益，也关系到绍兴市医疗保险制度的可持续发展。了解医保基数的含义和作用，对于职工和用人单位都具有重要意义。