​​辽宁铁岭医保基数15900元属于最高档（300%档）​​，适用于收入超过当地社平工资3倍的高收入群体，如企业高管或灵活就业人员。选择此档需承担较高缴费金额，但可享受更高医保报销比例及个人账户划入额度。

1. ​​基数分档规则​​：铁岭医保基数通常按全省社平工资的60%-300%划分，15900元已达到300%上限，对应最高缴费标准。以2025年政策为例，若社平工资为5300元（假设值），15900元恰好为3倍（5300×3≈15900），因此归入最高档。

2. ​​适用人群​​：企业职工若月薪≥15900元需强制按此档缴纳；灵活就业人员可自主选择，但需评估经济能力。高基数缴费尤其适合需频繁就医或希望提升医保待遇的人群。

3. ​​缴费计算示例​​：以职工医保为例，单位缴纳8%（1272元/月），个人缴纳2%（318元/月），合计1590元/月。灵活就业人员按6.2%比例缴纳时，月缴约986元，其中部分进入个人账户。

4. ​​待遇差异​​：最高档缴费可享受更高的门诊/住院报销比例，个人账户月划入金额显著多于低档（如职工医保账户约318元/月），长期用药或检查费用负担更轻。

​​提示​​：医保基数每年随社平工资调整，建议通过铁岭市医保局官网或线下窗口核实最新标准。高收入群体选择最高档可最大化医保权益，但需结合收入稳定性与短期经济压力综合考量。