辽宁锦州医保基数16400元是指‌当地职工医疗保险的缴费基准值‌，直接影响个人和单位的医保缴费金额。‌关键点包括‌：该基数由当地社保部门根据上年度职工平均工资确定（通常为60%-300%范围），‌2025年锦州职工医保月缴费上限为492元（16400×3%），下限为98.4元（16400×0.6%）‌，同时关联医保账户划拨和待遇享受标准。

1. ‌基数来源与调整机制‌
   锦州医保基数16400元依据辽宁省统一公布的社平工资数据计算，每年7月左右调整。若职工实际工资低于基数60%按60%缴纳，高于300%按300%封顶，确保缴费公平性。

2. ‌个人与单位缴费计算‌
   职工按2%比例缴纳（如按16400元基数每月交328元），单位承担8%-10%（约1312-1640元），灵活就业人员可单独按5%-10%比例参保。

3. ‌医保待遇关联性‌
   基数越高，划入个人医保账户的金额越多（通常为缴费基数的2%-4%），住院报销封顶线（如锦州2025年职工医保年报销限额约50万元）也随基数提高。

4. ‌特殊群体适用规则‌
   退休人员按退休金或最后缴费基数核定医保待遇；新入职员工首年按起薪月工资申报，次年统一调整至新基数。

参保人可通过“锦州医保”微信公众号实时查询缴费明细，建议单位HR在每年基数调整期核对员工工资数据，避免漏缴或超额缴费影响权益。基数16400元反映的是锦州当前医保保障水平，具体政策以社保窗口解释为准。