内蒙古乌兰察布医保基数6500元通常属于‌当地医保缴费的中档水平‌，具体档位需结合当年缴费基数上下限划分。根据常规分档标准，若当地社平工资为6000元，基数6500元可能对应‌第三档（100%-150%区间）‌，适用于工资水平高于平均值的参保群体。

‌1. 医保基数分档规则‌
医保缴费基数通常以当地上年度社平工资的60%-300%划定上下限，分为低、中、高三档。例如，若乌兰察布社平工资为6000元，医保基数下限为3600元（60%）、上限为18000元（300%），6500元处于中档范围（100%-150%）。

‌2. 6500元的档位定位‌
假设当地明确划分三档：一档（60%以下）、二档（60%-100%）、三档（100%以上），则6500元超过社平工资的100%，属于三档。若分档更细（如五档），则可能归入第三或第四档。

‌3. 缴费比例及金额计算‌
以单位参保为例，单位缴费比例约8%（6500×8%=520元/月），个人缴纳2%（6500×2%=130元/月）。基数越高，医保账户收入越多，报销待遇通常不受档位影响。

‌4. 基数调整与影响因素‌
医保基数每年随社平工资调整。若个人工资上涨至超过原基数上限，次年可能升档；反之，工资下降可能降档。政策变动也会影响分档标准。

‌5. 参保人注意事项‌
每年6-7月为基数申报期，可通过当地医保局官网或政务服务网查询最新基数标准。灵活就业人员可自主选择档位，但需在限定范围内。

乌兰察布参保人若基数定为6500元，建议关注年度基数调整通知，确保缴费连续性与待遇稳定性。实际档位以医保局当年公示数据为准，可通过官方渠道核实具体分档信息。