陕西渭南社保基数23700的情况下，公司需要承担的费用主要包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等五项社会保险，具体金额根据各项保险的缴费比例计算得出。 总体而言，公司承担的费用大约在6000元至7000元之间，具体金额可能会因政策调整而有所变化。以下是详细的费用构成和计算方式：
- 1.养老保险：养老保险的缴费比例通常为单位承担16%，个人承担8%。以23700元为基数，公司每月需缴纳的养老保险费用为23700元×16%=3792元。
- 2.医疗保险：医疗保险的缴费比例一般为单位承担6%，个人承担2%。公司每月需缴纳的医疗保险费用为23700元×6%=1422元。医疗保险还包括生育保险，缴费比例约为0.5%，即23700元×0.5%=118.5元。
- 3.失业保险：失业保险的缴费比例通常为单位承担0.7%，个人承担0.3%。公司每月需缴纳的失业保险费用为23700元×0.7%=165.9元。
- 4.工伤保险：工伤保险的缴费比例根据行业不同有所差异，一般在0.2%至1.9%之间。假设工伤保险的缴费比例为0.5%，则公司每月需缴纳的工伤保险费用为23700元×0.5%=118.5元。
- 5.生育保险：生育保险已合并到医疗保险中，不再单独计算。
陕西渭南社保基数23700的情况下，公司每月需承担的费用总计约为：5617.9元（3792元 + 1422元 + 165.9元 + 118.5元 + 118.5元）。需要注意的是，工伤保险的缴费比例可能因行业不同而有所变化，因此实际费用可能会有所调整。
社保政策可能会根据国家或地方政府的规定进行调整，建议企业定期关注相关政策变化，以确保社保缴纳的准确性和合规性。企业可以通过咨询当地社保局或专业人力资源服务机构，获取最新的社保政策和缴费标准，以便更好地进行财务规划和预算管理。
了解社保基数的构成和各项保险的缴费比例，对于企业合理规划人力资源成本至关重要。通过合理的管理和规划，企业可以有效控制成本，同时保障员工的合法权益。