贵州黔东南社保基数为29200元时,公司每月需承担约 5840元(养老保险16%)+1898元(医疗保险6.5%)+146元(失业保险0.5%)+204.4元(生育保险0.7%)+工伤保险(行业浮动0.2%-1.9%),合计约8088.4元起(不含工伤保险浮动部分)。具体金额因行业风险等级不同可能略有差异,但企业需依法足额缴纳,否则将面临补缴和处罚风险。
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养老保险:公司固定承担基数的16%,即29200×16%=4672元。这是社保中占比最高的部分,直接进入统筹账户,用于职工退休后的养老金发放。
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医疗保险:黔东南现行比例为6.5%(部分城市可能调整至10%),即29200×6.5%=1898元。其中部分划入统筹基金,用于报销住院费用,另一部分计入职工个人账户。
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失业保险:单位缴纳0.5%,即29200×0.5%=146元。费用用于职工失业期间的生活补助,个人需同步缴纳0.5%。
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生育保险:公司全额承担0.7%,即29200×0.7%=204.4元。覆盖女职工生育津贴和医疗费用,男性职工同样享受配偶生育补贴。
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工伤保险:比例按行业风险浮动(0.2%-1.9%),如低风险行业按0.2%计算为58.4元,高风险行业可能达554.8元。企业需根据所属行业类型确定具体费率。
提示:实际缴费可能因政策微调或区域差异略有变化,建议通过黔东南社保局官网或“贵州社保通”APP查询最新比例。企业需确保基数申报真实,避免因漏缴、少缴引发法律纠纷。