在四川遂宁，社保基数为15500元时，公司需要承担的费用大约为 4650元，具体费用会根据各项社保的比例有所不同。以下是详细的费用构成和解释：
- 1.养老保险：养老保险是社保中最重要的部分之一，通常由公司和个人共同缴纳。在遂宁，养老保险的缴费比例为公司16%，个人8%。公司需要承担15500元的16%，即2480元。
- 2.医疗保险：医疗保险同样由公司和个人共同缴纳。在遂宁，医疗保险的缴费比例一般为公司6.5%，个人2%。公司需要承担15500元的6.5%，即1007.5元。
- 3.失业保险：失业保险的缴费比例相对较低，通常由公司和个人共同缴纳。在遂宁，失业保险的缴费比例一般为公司0.6%，个人0.4%。公司需要承担15500元的0.6%，即93元。
- 4.工伤保险：工伤保险由公司全额承担，个人不需要缴纳。工伤保险的缴费比例根据行业的风险程度有所不同，一般在0.2%到1.9%之间。假设工伤保险的缴费比例为0.5%，则公司需要承担15500元的0.5%，即77.5元。
- 5.生育保险：生育保险同样由公司全额承担，个人不需要缴纳。在遂宁，生育保险的缴费比例一般为0.5%。公司需要承担15500元的0.5%，即77.5元。
- 6.住房公积金：虽然住房公积金不属于社保范畴，但也是员工福利的重要组成部分。住房公积金的缴费比例一般为公司和个人各12%。公司需要承担15500元的12%，即1860元。
在四川遂宁，社保基数为15500元时，公司需要承担的费用总计约为4650元。这个费用包括了养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等各项社保费用。需要注意的是，具体的缴费比例可能会根据当地政策的变化而有所调整，因此公司应定期关注相关政策的变化，以确保合规缴纳社保费用。住房公积金虽然不属于社保，但也是员工福利的重要组成部分，公司也应按规定缴纳。通过合理规划和管理社保费用，公司可以更好地保障员工的福利，同时控制成本，实现可持续发展。