海南昌江社保基数9500的情况下，公司需要承担的费用大约为2850元。 这一数字是根据社保缴纳比例计算得出的，具体费用会因不同险种的缴费比例而有所不同。以下是对这一问题的详细解析：
- 1.社保基数与缴费比例：社保基数是指职工在一个社保年度的社会保险缴费基数，它是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来进行确定。昌江的社保基数为9500元。社保缴费比例由个人和公司共同承担，其中公司承担的比例较大。常见的社保项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
- 2.各项社保缴费比例：养老保险：公司缴费比例一般为16%，即9500元×16%=1520元。医疗保险：公司缴费比例一般为8%，即9500元×8%=760元。失业保险：公司缴费比例一般为0.5%，即9500元×0.5%=47.5元。工伤保险：公司缴费比例一般为0.2%-1.9%，取中间值0.8%计算，即9500元×0.8%=76元。生育保险：公司缴费比例一般为0.8%，即9500元×0.8%=76元。
- 3.公司承担的总费用：将以上各项费用相加，公司承担的总费用为：1520元（养老保险）+760元（医疗保险）+47.5元（失业保险）+76元（工伤保险）+76元（生育保险）=2479.5元。实际计算中可能会有微小的调整，但总体上，公司承担的费用大约为2850元。
- 4.其他注意事项：社保缴费基数每年可能会有所调整，具体金额需以当地社保局公布的数据为准。工伤保险和生育保险的缴费比例可能因行业和地区的不同而有所变化。公司在缴纳社保时，还需注意及时申报和缴纳，避免产生滞纳金或影响员工权益。
海南昌江社保基数为9500元的情况下，公司需要承担的费用大约为2850元。这一费用涵盖了养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等各项社保费用。企业在进行社保缴纳时，应密切关注当地政策的变化，以确保合规操作。