​​山西朔州社保基数28100元时，公司每月需承担约​​ ​​23.7%​​ ​​至​​ ​​24.5%​​ ​​的缴费比例，即​​ ​​6657元至6884.5元​​ ​​（具体因工伤保险浮动费率略有差异）​​。公司缴费部分包含养老保险16%、医疗保险6.5%-8%、失业保险0.5%-0.8%、工伤保险0.5%-2%（行业相关）及生育保险0.7%-1%，个人不承担工伤和生育保险费用。

1. ​​养老保险​​：单位固定缴纳基数的16%，即28100×16%=4496元。这是社保中公司承担的最大比例项目，直接纳入统筹基金。
2. ​​医疗保险​​：单位比例6.5%-8%（不同数据源差异），按6.5%计算为1826.5元，若按8%则为2248元。这部分保障职工医疗报销权益。
3. ​​失业保险​​：单位缴纳0.5%-0.8%，按0.5%计算为140.5元。比例虽低，但覆盖失业风险。
4. ​​工伤保险​​：单位全额承担0.5%-2%（行业风险分级），假设平均1%则为281元。高风险行业可能更高。
5. ​​生育保险​​：单位缴纳0.7%-1%，按0.7%计算为196.7元。与医疗保险合并后比例可能调整，但单位仍全额负担。

​​提示​​：实际缴费需以朔州社保局最新核定为准，公司可通过社保计算器精准测算。建议企业定期核对缴费基数与比例变动，确保合规。