云南红河社保基数11400元和5000元的主要区别体现在以下方面：

缴费金额差异

• 养老保险：

  • 11400元基数：个人每月缴纳约912元（11400×8%），企业每月缴纳约1824元（11400×16%）。
  • 5000元基数：个人每月缴纳约400元（5000×8%），企业每月缴纳约800元（5000×16%）。
  • 差额：个人和企业每月分别多缴约512元和1024元。

• 医疗保险：

  • 11400元基数：个人每月缴纳约228元（11400×2%），企业每月缴纳约301元（11400×10%）。
  • 5000元基数：个人每月缴纳约100元（5000×2%），企业每月缴纳约301元（5000×10%）。
  • 差额：个人每月多缴约128元。

• 失业保险：

  • 11400元基数：个人每月缴纳约57元（11400×0.2%），企业每月缴纳约30元（11400×1%）。
  • 5000元基数：个人每月缴纳约25元（5000×0.2%），企业每月缴纳约10元（5000×1%）。
  • 差额：个人和企业每月分别多缴约32元和20元。

养老金积累差异

• 养老保险个人账户按基数8%计入个人账户，11400元基数每月多存912元（11400×8%对比5000×8%）。缴费基数越高，退休时个人账户总额和基础养老金计算值越大，直接影响未来每月领取金额。

医保待遇差异

• 医疗保险个人账户按基数2%划入，11400元基数每月多128元（228元对比100元），可用于门诊或购药。但报销比例和范围与基数无关，仅与连续缴费年限挂钩。

适用人群

• 优先选11400元：
  • 高收入群体或计划延迟退休者，尤其45岁以上需快速提升养老储备的人群。
• 考虑5000元：
  • 收入波动大或短期需现金流者，但需注意未来养老金替代率可能不足。

云南红河社保基数11400元和5000元在缴费金额、养老金积累、医保待遇等方面存在显著差异。选择合适的社保基数需要根据个人的经济状况、职业规划和财务状态进行综合考虑。