云南楚雄社保基数7900元属于2025年当地职工社保缴费的常规档位，介于下限（4306.2元）与上限（21531元）之间，适用于月薪7900元的职工按实际工资申报缴费。该基数直接影响养老、医疗等五险的个人与企业缴费金额，长期关联养老金待遇水平。
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基数核定标准
楚雄社保基数以云南省上年度全口径城镇职工月均工资为基准（2024年为7177元），7900元属于60%-300%范围内的自主申报档位。若职工实际月薪为7900元，则按此基数缴纳；若工资低于4306.2元或高于21531元，则强制按下限或上限执行。 -
缴费金额计算
- 个人部分：养老保险（8%×7900=632元）、医疗保险（2%×7900=158元）、失业保险（0.5%×7900=39.5元），合计约829.5元/月。
- 企业部分：养老保险（16%×7900=1264元）、医疗保险（6.5%×7900=513.5元）、失业保险（0.5%×7900=39.5元），另承担工伤和生育保险约1.5%（118.5元），合计约1935.5元/月。
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对社保待遇的影响
基数7900元意味着未来养老金计算时“本人指数化月平均缴费工资”较高，叠加缴费年限后，可提升基础养老金和个人账户养老金。医保报销额度也与缴费基数正相关。
提示：灵活就业人员可自主选择60%-300%的缴费档次，7900元接近100%档（7177元），需按月缴纳约1584元（养老+医疗）。建议通过楚雄社保局官网或“新社通APP”核验最新比例。