在云南保山，社保基数为5000元的情况下，每个月个人需要缴纳的社保费用大约为525元。 以下是详细的分点论述：
- 1.养老保险：养老保险的个人缴费比例为8%。以5000元为基数，个人每月需缴纳的养老保险费用为5000元×8%=400元。养老保险是社保中占比最大的一部分，旨在为退休后的生活提供基本保障。
- 2.医疗保险：医疗保险的个人缴费比例为2%。个人每月需缴纳的医疗保险费用为5000元×2%=100元。医疗保险用于支付日常医疗费用和住院费用，是保障个人健康的重要部分。
- 3.失业保险：失业保险的个人缴费比例为0.5%。个人每月需缴纳的失业保险费用为5000元×0.5%=25元。失业保险在个人失业期间提供一定的经济支持，帮助渡过难关。
- 4.工伤保险和生育保险：这两项保险通常由用人单位全额缴纳，个人无需承担费用。在计算个人社保费用时，这两项可以忽略不计。
- 5.住房公积金（非社保，但常与社保一起扣除）：住房公积金的个人缴费比例通常为5%-12%，具体比例由用人单位决定。假设按5%计算，个人每月需缴纳的住房公积金费用为5000元×5%=250元。住房公积金用于支持个人住房需求，可以用于购房、租房或房屋修缮。
在云南保山，社保基数为5000元的情况下，个人每月需缴纳的社保费用总计为400元（养老保险） + 100元（医疗保险） + 25元（失业保险） = 525元。如果加上住房公积金（按5%计算），总扣除费用为525元 + 250元 = 775元。
提示：具体的社保缴纳比例和基数可能会根据政策调整，建议定期关注当地社保部门的最新公告。住房公积金的缴纳比例也需根据用人单位的实际情况确定。