​​宁夏生育津贴报销政策为参保职工提供生育医疗费用全额报销和158天产假津贴，覆盖顺产、难产、多胞胎等情形，并支持线上“零跑腿”申领。​​ 用人单位按工资总额0.4%-1%缴纳保费，职工个人无需缴费。男职工配偶无工作可领50%医疗费补助，灵活就业人员逐步纳入保障范围，津贴按单位平均工资计算，10个工作日内发放至个人账户。

生育保险缴费由用人单位全额承担，财政全额拨付单位费率0.4%-0.6%，其他单位0.85%。缴费基数范围为2175-14202元，逾期缴费将加收滞纳金。参保女职工可报销产检、分娩、计划生育手术等医疗费用，其中产检费定额400元，住院分娩按医院等级报销，三级医院顺产最高报3200元。男职工配偶未参保可申领上年度平均医疗费50%的补助，若双方参保且领取独生子女证，男职工可额外获25天护理津贴。

生育津贴计算以单位上年度月平均工资为基数，顺产158天，难产加15天，多胞胎每胎再加15天。例如单位月均工资5000元，顺产津贴约2.63万元。机关事业单位在编人员产假工资由财政支付，不重复享受津贴。灵活就业人员逐步纳入保障，失业人员领取失业保险金期间由基金代缴保费。

申领材料仅需身份证、出院记录和社保卡（需开通金融功能），取消生育服务证等证明。通过“我的宁夏”APP或医保平台线上提交，10个工作日内办结，异地生育也可“跨省通办”。2024年起，银川等地取消纸质表单，津贴可直接打入任意银行账户，部分医院实现医疗费与津贴“一站式”结算。

建议参保职工生育后及时通过线上渠道申领，确保单位缴费连续满12个月。若遇单位拖延，可向社保部门投诉维权。政策持续优化辅助生殖报销、新业态从业者参保等细则，进一步减轻生育负担。