四川甘孜社保基数9400元与5000元的区别主要体现在缴费金额、个人和企业负担比例，以及最终养老金领取金额上。以下是详细分析：

1. 缴费金额差异

社保缴费金额与基数直接挂钩。以9400元为基数，每月缴费金额会高于以5000元为基数的情况。具体金额取决于缴费比例，通常养老保险缴费比例为20%，医疗保险为8%左右。例如：

• 按9400元基数计算，每月需缴纳的养老保险费用为1880元，医疗保险为752元，总计2632元。
• 按5000元基数计算，每月需缴纳的养老保险费用为1000元，医疗保险为400元，总计1400元。

2. 企业和个人负担比例

社保费用由单位和个人共同承担。企业需承担大部分费用，而个人仅需承担小部分。以养老保险为例：

• 基数为9400元时，企业需承担1528元，个人需承担352元。
• 基数为5000元时，企业需承担800元，个人需承担200元。

3. 养老金领取金额

养老金领取金额与缴费基数、缴费年限直接相关。基数越高，未来领取的养老金金额也越高。例如：

• 按9400元基数缴费30年，预计退休后每月可领取养老金约4000元。
• 按5000元基数缴费30年，预计退休后每月可领取养老金约2500元。

4. 适用人群

• 基数为9400元通常适用于工资较高的企业员工或灵活就业人员，能保障更高的养老金待遇。
• 基数为5000元则适合工资较低的人群，减轻个人和企业负担。

总结

社保基数的选择直接影响缴费金额、企业和个人负担比例，以及未来养老金待遇。选择9400元基数能获得更高的养老金，但需承担更高的缴费成本；而5000元基数则适合预算有限的人群。建议根据自身经济状况和未来规划合理选择。