四川广元社保基数21900元和5000元的区别主要体现在缴费金额、社保待遇以及适用人群上。以下从缴费比例、适用人群和影响范围三个方面展开分析。

1. 缴费比例与金额

• 21900元基数：以21900元为缴费基数，单位需缴纳的社保费用比例较高，例如养老保险单位缴费比例为16%，个人缴费比例为8%，工伤保险单位缴费比例为0.6%，个人不缴费。单位每月需为职工缴纳约3484元的社保费用，个人需缴纳约1752元。
• 5000元基数：以5000元为缴费基数，单位需缴纳的社保费用比例相同，但由于基数较低，单位每月需为职工缴纳约800元的社保费用，个人需缴纳约400元。

2. 适用人群

• 21900元基数：通常适用于高收入职工或企业高管，其工资水平接近或超过当地社保缴费基数上限。这类人群的缴费基数较高，未来退休后的养老金待遇也会相应提高。
• 5000元基数：适用于低收入职工或灵活就业人员。他们可以选择较低的缴费基数以减轻经济负担，但相应的社保待遇也会有所降低。

3. 影响范围

• 养老金待遇：高基数缴费的职工在退休后可领取较高的养老金，而低基数缴费的职工养老金水平相对较低。
• 医疗保险报销：社保缴费基数越高，医疗保险报销上限越高，医疗费用负担能力更强。
• 失业保险：缴费基数高的人群在失业后领取的失业保险金也会更高。

总结

四川广元社保基数的选择直接影响缴费金额、未来待遇和适用人群。高基数（如21900元）适合高收入人群，未来养老金和医疗待遇更优；低基数（如5000元）适合低收入人群，经济压力较小但待遇相应降低。建议根据个人经济状况和未来规划合理选择缴费基数。