在四川广元，对于社保基数设定为19900元的职工来说，其每月医疗保险个人账户的返款金额主要取决于具体的缴费比例和个人年龄等因素。通常情况下，不满35周岁的职工按本人月缴费工资基数的0.8%返还到个人账户；35周岁以上不满45周岁的职工，返还比例为月缴费工资基数的1%；45周岁以上的职工，则是月缴费工资基数的2%。

了解社保基数与医保卡返款之间的关系至关重要。社保基数直接影响到个人及单位需要缴纳的保险费用总额。以19900元作为社保基数，在广元市内，这意味着职工和单位将依据这一基数来计算各自应承担的各项社会保险费用，包括医疗保险费用。

关于医疗保险的具体返款规则，根据职工年龄段的不同而有所差异。例如，如果是一名不满35周岁的职工，那么按照19900元的基数计算，每月返回至个人医保账户的资金将是19900元乘以0.8%，即大约159.2元。而对于年龄介于35至45岁之间的职工而言，这个数字将上升至19900元的1%，约为199元。超过45岁的职工则能获得更高的返款，具体数额为19900元的2%，接近398元。

值得注意的是，除了上述基于年龄划分的返款标准外，退休人员的返款机制也有所不同。特别是对于那些未满70周岁的退休人员，他们每月可获得上一年本市职工月平均工资的4.3%作为医保返款；而70岁以上的退休人员，这一比例提高到了4.8%。由于我们的讨论集中于在职职工的情况，这里不再详述退休人员的相关政策细节。

当社保基数设定为19900元时，广元市内的职工可以根据自身的年龄段享受到不同额度的医疗保险返款。这不仅有助于减轻个人医疗开支的压力，同时也是国家通过社会保障体系促进全民健康保障的重要体现。每位参保人都应当关注自身社保基数的变化以及相应的权益变动，确保能够充分利用社保制度带来的各项福利。随着政策的调整和社会经济的发展，这些返款标准可能会有所更新或调整，建议定期查询最新的官方信息以获取准确数据。