​​四川广元社保缴费基数15400元与5000元的区别主要体现在缴费金额、社保待遇和适用人群三方面​​。​​高基数（15400元）需缴纳更高费用但未来养老金更高，低基数（5000元）缴费压力小但待遇相对较低​​，两者均需符合四川省规定的基数上下限标准（2025年下限4511元/月、上限22555元/月）。

1. ​​缴费金额差异​​

   • ​​15400元基数​​：养老保险个人月缴$15400\times 8\%=1232$元，单位缴$15400\times 16\%=2464$元；医疗保险个人缴$15400\times 2\%=308$元，单位缴$15400\times 6.5\%=1001$元。合计个人月负担​​1540元​​，单位​​3465元​​。
   • ​​5000元基数​​：若工资低于下限（4511元），按4511元计算。养老保险个人月缴$4511\times 8\%=360.88$元，单位缴$721.76$元；医疗保险个人缴$90.22$元，单位缴$293.22$元。合计个人月负担​​451.1元​​，单位​​1014.98元​​。

2. ​​社保待遇影响​​

   • ​​养老金​​：高基数缴费进入个人账户的金额更多，退休后每月领取的养老金显著高于低基数。例如，15400元基数缴费30年比5000元基数养老金可能高出​​2-3倍​​。
   • ​​医保报销​​：缴费基数与医保个人账户划入金额挂钩，15400元基数每月医保账户多存入$308-90.22=217.78$元，可用于门诊或购药。

3. ​​适用人群与合规性​​

   • ​​15400元基数​​：适用于实际月收入高于上限（22555元）的职工，或企业为员工选择较高缴费档次以提升福利。
   • ​​5000元基数​​：适用于收入介于下限（4511元）与上限之间的职工，或企业为控制成本按最低标准缴费。需注意若职工实际工资为5000元，则缴费基数应为5000元而非4511元。

​​总结​​：选择社保基数需权衡当前经济能力与未来保障需求。高基数长期回报更优，但低基数适合短期压力较大者。建议根据收入如实申报基数，避免因违规缴费影响权益。