在四川绵阳，社保缴费基数的差异会对个人和单位的社保费用产生显著影响。以下是社保基数13600元和5000元的主要区别：

缴费金额差异

• 13600元基数：

  • 个人每月需缴纳约10.5%（养老保险8%+医疗保险2%+失业0.5%），即1428元；
  • 单位缴纳约28%（养老16%+医疗9%+失业0.5%+工伤/生育），约3808元，合计5236元/月。

• 5000元基数：

  • 个人每月缴纳约525元（养老保险400元+医疗保险100元+失业保险20元+工伤保险和生育保险按实际计算）；
  • 单位缴纳约1400元（养老保险800元+医疗保险377.5元+失业保险30元+工伤保险和生育保险按实际计算），合计1925元/月。

社保待遇对比

• 养老金：13600元基数下，缴费指数高，未来养老金按更高标准计算；5000元基数则按较低标准发放。
• 医疗报销：高基数对应更高医保账户入账（如个人账户每月多90.4元），且部分城市报销比例与基数挂钩。
• 失业/生育津贴：待遇通常按基数比例发放，高基数领取金额更高。

适用人群建议

• 13600元：适合收入较高、追求长期保障的群体，如企业高管或高薪职业者。
• 5000元：更适合工资水平较低或灵活就业人员，减轻短期缴费压力。

以上信息仅供参考，实际缴费可能因行业或政策微调而有所不同。为了确保您的权益，建议通过绵阳社保官网或线下窗口核验最新的缴费数据。