根据吉林长春2023年社保缴费标准，若个人社保缴费基数为7900元，每月社保扣除金额如下：
五险一金具体扣除金额
-
养老保险
- 单位缴纳比例：16%
- 个人缴纳比例：8%
- 个人月缴金额：7900 × 8% = 632元
- 单位月缴金额：7900 × 16% = 1264元
-
医疗保险
- 单位缴纳比例：7%
- 个人缴纳比例：2%
- 个人月缴金额：7900 × 2% = 158元
- 单位月缴金额：7900 × 7% = 553元
-
失业保险
- 单位缴纳比例：0.7%
- 个人缴纳比例：0.3%
- 个人月缴金额：7900 × 0.3% = 2.37元
- 单位月缴金额：7900 × 0.7% = 55.3元
-
工伤保险与生育保险
- 个人无需缴纳，单位缴纳比例均为1%
-
住房公积金
- 单位与个人各缴纳7%
- 个人月缴金额：7900 × 7% = 553元
- 单位月缴金额：7900 × 7% = 553元
合计扣除金额
- 五险一金合计：632（养老） + 158（医疗） + 2.37（失业） + 553（公积金） = 1345.37元
- 实际到手金额：7900 - 1345.37 = 6554.63元（未扣除个税）
请注意，以上计算以2023年数据为准，2025年缴费标准可能有所调整，建议通过长春社保网或单位确认最新比例。