四川绵阳社保缴费基数6000元与5000元的主要区别体现在以下方面：

一、缴费金额差异

1. 单位缴费

   • 基数6000元时，单位每月缴纳金额为：6000元 × 20% = 1200元

   • 基数5000元时，单位每月缴纳金额为：5000元 × 20% = 1000元

   • 差异：单位多缴纳200元。

2. 个人缴费

   • 基数6000元时，个人每月缴纳金额为：6000元 × 8% = 480元

   • 基数5000元时，个人每月缴纳金额为：5000元 × 8% = 400元

   • 差异：个人多缴纳80元。

3. 总缴费额

   • 基数6000元时，每月总缴费额为：1200元（单位） + 480元（个人） = 1680元

   • 基数5000元时，每月总缴费额为：1000元（单位） + 400元（个人） = 1400元

   • 差异：总缴费额增加280元。

二、待遇差异

1. 基础养老金计算

   基础养老金公式为：
   $$\text{基础养老金} = \frac{\text{全省上年度社会平均工资} + \text{个人指数化月平均缴费工资}}{2} \times \text{缴费年限} \times 1%$$

   缴费基数越高，个人指数化月平均缴费工资越高，基础养老金部分也会增加。

2. 个人账户养老金

   个人账户养老金公式为： $$\text{个人账户养老金} = \frac{\text{个人账户累计储存额}}{计发月数}$$

   缴费基数越高，个人账户累计储存额越高，退休后每月领取的金额也越多。

3. 总养老金待遇

   由于基础养老金和个人账户养老金均随缴费基数提高而增加，整体养老金待遇会有明显提升。例如，若按现行计发系数139计算，5000元基数时每月领取约800元，6000元基数时每月可领取约870元左右。

三、其他影响

• 社保缴费档次定位 ：6000元通常处于当地社会平均工资的60%-100%区间，属于中等偏上水平，未来养老金待遇较好。

• 适应建议 ：若经济条件允许，选择较高缴费基数可提升长期养老保障，但需结合个人收入承受能力。

绵阳社保基数6000元相比5000元在缴费金额和退休待遇上均有所提升，建议根据自身经济状况综合决策。