1500.0
广西防城港社保基数15000社保缴费多少
广西防城港社保基数14800退休领多少钱
广西防城港社保基数14800元退休后每月可领取的养老金约为3200-3800元 ,具体金额取决于缴费年限、个人账户积累及当地计发基数。关键亮点 :高缴费基数可显著提升养老金水平,但需结合长期缴费(如25年以上)才能最大化收益,且60岁退休计发月数为139个月。 计算公式与核心变量 养老金由基础养老金和个人账户养老金构成(含视同缴费时增加过渡性养老金)
广西防城港社保基数14800个人缴纳多少
广西防城港社保基数14800元时,个人每月需缴纳约1556.4元 (养老保险8%+医疗保险2%+失业保险0.5%)。关键亮点 :① 养老保险占比最高 (1184元/月);② 医保个人部分固定2% (296元);③ 失业保险仅0.5% (74元)。 分项计算明细 : 养老保险 :基数14800×8%=1184元/月 (进入个人账户,退休后领取) 医疗保险
广西防城港社保基数14800每个月扣多少
广西防城港社保缴费基数为14800元时,职工每月个人需缴纳约1628元 ,具体包含养老保险8%(1184元)、医疗保险2%(296元)、失业保险1%(148元),工伤保险和生育保险个人无需缴费 。这一计算基于2025年广西防城港最新社保缴费比例标准,实际金额可能因方案微调或单位申报差异略有浮动。 养老保险 是社保缴费的最大部分,个人按基数的8%缴纳
广西防城港社保基数14800医保卡每月多少
根据2025年最新政策,广西防城港社保基数与医保卡每月金额如下: 医保缴费基数 2025年度防城港职工基本养老保险和失业保险缴费基数上限为20,268元/月,下限为4,053.6元/月。若个人工资14,700元/月,属于上下限之间,可按实际工资缴费。 医保个人缴费金额 居民医保个人缴费标准为每年400元/人,平均每月约33.33元。 其他社保项目 养老保险 :单位20%,个人8%; 医疗保险
广西防城港社保基数14800扣税多少
暂时无法得知广西防城港社保基数14800扣税多少。不过,我可以为您提供广西防城港社保的缴费比例供您参考: 缴费比例 养老保险 :单位缴费比例为20%,个人缴费比例为8%。 医疗保险 :单位缴费比例在6.5%-10%之间,个人缴费比例为2%加上固定的3元。 失业保险 :单位缴费比例在1%-2%之间,个人缴费比例为0.2%-1%。 工伤保险 :单位缴费比例根据行业范围确定,在0.5%-2%之间
广西防城港社保基数14800每月交多少
根据2024-2025年广西防城港社保政策,个人缴费基数在4053.6元至20268元之间,具体金额需根据实际基数计算。以下是关键信息整合: 缴费基数范围 下限 :2024年防城港职工基本养老保险缴费基数下限为4053.6元/月,医疗保险下限为3863元/月。 上限 :2024年缴费基数上限为20268元/月。 若工资14800元在4053.6元至20268元之间,则按实际工资申报。
2025年新疆乌鲁木齐出现复视去哪家医院好
2025年新疆乌鲁木齐出现复视,推荐前往乌鲁木齐市中医医院眼科或新疆医科大学第一附属医院眼科就诊 ,这两家医院在眼科疾病治疗方面具有较高的专业水平和丰富的临床经验,尤其在复视的诊断和治疗上拥有先进的设备和技术。 乌鲁木齐市中医医院眼科 : 中医特色治疗 :该医院眼科结合传统中医理论与现代医学技术,提供针灸、推拿、中药熏蒸等特色治疗方案,尤其在治疗因眼部肌肉或神经问题引起的复视方面具有独特优势。
2025年新疆乌鲁木齐出现眼压高去哪家医院好
2025年,新疆乌鲁木齐市多家医院在高眼压症诊疗领域表现突出,以下是推荐医院及其优势 1. 新疆医科大学第一附属医院 亮点 :三级甲等综合医院,拥有专业的眼科团队,提供全面的诊疗服务。 推荐理由 :医院在眼科疾病诊疗方面经验丰富,特别在高眼压症及相关并发症的治疗上具备显著优势。 2. 乌鲁木齐普瑞眼科医院 亮点 :专注于眼科疾病治疗,设有青光眼、眼底病等科室。 推荐理由 :医院配备先进设备
2025年山西长治治疗腰痛伴下肢无力的权威医院
2025年山西长治治疗腰痛伴下肢无力的权威医院推荐 长治和平医院、长治和济医院、长治市人民医院三甲综合医院,以及长治市中医院、长治市中医研究所附属医院等中医专科机构,均具备腰痛伴下肢无力的诊疗实力,其中和平医院以636条患者评价和148分综合评分位居前列,中医机构则擅长肾虚型腰痛的调理。 分点说明权威性依据: 综合医院优势 和平医院(解放东街161号)拥有95个科室、804位医生
广西防城港社保基数14800和5000的区别
**广西防城港社保基数14800和5000的区别主要体现在缴费金额、待遇水平以及个人和企业的负担上。**选择较高的社保基数(如14800元)意味着更高的缴费额,但同时也意味着更高的社保待遇和更完善的保障;而选择较低的社保基数(如5000元)则缴费压力较小,但相应的待遇和保障水平也较低。以下是具体的区别: 1.缴费金额的差异:高基数(14800元):社保缴费基数越高
广西防城港社保基数14800个人扣多少
广西防城港社保基数14800元时,个人每月需缴纳约1480元(养老保险8%+医疗保险2%+失业保险0.5%),具体金额根据实际工资和缴费比例略有浮动。 养老保险 :个人缴费比例为8%,基数14800元对应月缴1184元,直接影响未来养老金水平。缴费基数越高、年限越长,退休后领取的养老金越多。 医疗保险 :个人承担2%,即296元/月,这部分费用纳入个人账户
广西防城港社保基数14800是什么标准
高基数标准 广西防城港社保基数14700元属于较高标准,具体说明如下: 基数范围定位 根据防城港市政策,社保缴费基数上限为2023年全区城镇单位在岗职工月平均工资的300%(即15399元),下限为60%(即3080元)。14700元处于上限附近,但未达到300%标准,属于合理范围内的较高基数。 适用人群 该基数适用于2023年全区城镇单位在岗职工中
广西防城港社保基数14800是几档
广西防城港社保基数14800元属于高档缴费档次,适用于单位或灵活就业人员选择较高的缴费基数以获取更高的社保待遇。 1. 缴费档次划分 根据广西社保政策,防城港市2024年度职工社保缴费基数的上下限分别为4053.6元/月至20268元/月。14800元处于这一区间内,属于较高档次,适用于希望增加养老金积累或享受更优厚社保待遇的参保人。 2. 适用人群 该档次主要适合以下人群: 企业职工
广西防城港社保基数14800社保缴费多少
根据2024年度防城港社保政策,社保缴费基数为14700元时,各项费用如下: 养老保险 单位缴费:16% × 14700 = 23520元 个人缴费:8% × 14700 = 11760元 合计:35280元/月 医疗保险 单位缴费:8% × 14700 = 11760元 个人缴费:2% × 14700 = 2940元 合计:14700元/月 失业保险 单位缴费:0.8% × 14700 =
广西防城港社保基数14700退休领多少钱
根据2024年广西防城港最新政策,社保基数为14700元时,退休养老金计算如下: 一、基础养老金计算 $$ 基础养老金 = \frac{(计发基数 + 个人平均缴费指数)}{2} \times 缴费年限 \times 1% $$ $$ = \frac{(14700 + 1)}{2} \times 29 \times 1% = 2166.5元 $$ 二、个人账户养老金计算 $$ 个人账户养老金 =
广西防城港社保基数14700每个月扣多少
在广西防城港,社保基数为14700元时,每月个人需缴纳约1617元 (养老保险8%、医疗保险2%、失业保险0.3%),单位承担约3422.3元(养老保险16%、医疗保险8.7%、失业保险0.7%)。灵活就业人员按20%比例缴纳职工养老保险则需2940元/月。 社保缴费构成 养老保险:个人8%(1176元),单位16%(2352元)。 医疗保险:个人2%(294元),单位8
广西防城港社保基数14700医保卡每月多少
根据2025年最新政策,广西防城港社保基数与医保卡每月金额如下: 医保缴费基数 2025年度防城港职工基本养老保险和失业保险缴费基数上限为20,268元/月,下限为4,053.6元/月。若个人工资14,700元/月,属于上下限之间,可按实际工资缴费。 医保个人缴费金额 居民医保个人缴费标准为每年400元/人,平均每月约33.33元。 其他社保项目 养老保险 :单位20%,个人8%; 医疗保险
广西防城港社保基数14700扣税多少
广西防城港社保基数为14700元时,每月扣税金额取决于适用的税率和速算扣除数。以下是2025年广西防城港社保缴费的相关信息: 社保缴费基数和比例 养老保险 :单位缴费比例为20%,个人缴费比例为8%。 医疗保险 :单位缴费比例为8%,个人缴费比例为2%。 失业保险 :单位缴费比例为2%,个人缴费比例为1%。 工伤保险 :单位缴费比例为0.002%,个人不缴费。 大病医疗保险 :单位缴费比例为0
广西防城港社保基数14700每月交多少
根据2024年度防城港社保政策,社保缴费基数为14700元时,各项费用如下: 养老保险 单位缴费:16% × 14700 = 23520元 个人缴费:8% × 14700 = 11760元 合计:35280元/月 医疗保险 单位缴费:8% × 14700 = 11760元 个人缴费:2% × 14700 = 2940元 合计:14700元/月 失业保险 单位缴费:0.8% × 14700 =
广西防城港社保基数14700和5000的区别
广西防城港社保基数14700和5000的区别主要体现在缴费金额、待遇水平以及个人和单位负担等方面。 社保基数是计算社保缴费的重要依据,基数越高,缴费越多,相应的待遇也越高。以下将从多个角度详细解释两者的区别。 1.缴费金额差异社保缴费金额与基数直接相关。基数14700的缴费金额明显高于基数5000。养老保险:以20%的缴费比例为例,基数14700的每月缴费为2940元