广西桂林社保基数16600元和5000元的区别主要体现在缴费金额、养老金待遇以及适用的险种和比例等方面，具体如下：

缴费金额

• 缴费基数16600元：

  • 个人养老保险缴费金额约为1328元/月（16600元 × 8%）。
  • 单位养老保险缴费金额约为2452.8元/月（16600元 × 16%）。
  • 每月合计缴费约为3780.8元。

• 缴费基数5000元：

  • 个人养老保险缴费金额约为400元/月（5000元 × 8%）。
  • 单位养老保险缴费金额约为800元/月（5000元 × 16%）。
  • 每月合计缴费约为1200元。

养老金待遇

• 缴费基数越高，个人账户积累越多，退休后领取的养老金也相应越多。具体养老金计算公式为：每月到手的养老金=月基础养老金+月个人账户养老金。

适用的险种和比例

• 职工社保：

  • 养老保险：单位和个人共同承担，比例分别为16%和8%。
  • 医疗保险：单位和个人共同承担，比例分别为10%和2%。
  • 失业保险：单位和个人共同承担，比例分别为0.5%和0.5%。
  • 工伤保险：由单位承担，比例根据行业风险类别确定。
  • 生育保险：由单位承担，个人不缴纳。

• 灵活就业社保：

  • 灵活就业人员缴纳的社保费用全部由个人承担，缴费比例和险种与职工社保类似。

总的来说，广西桂林社保基数16600元和5000元在缴费金额、养老金待遇以及适用的险种和比例等方面存在明显差异。在选择社保基数时，需要根据个人实际情况和需求进行综合考虑。