广东汕头社保基数15900元和5000元的主要区别在于它们所对应的工资收入水平以及可能适用的缴费档次。以下是具体的区别：

缴费金额差异

• 15900元基数：
  • 养老保险：个人月缴1272元（8%），企业月缴3180元（20%）。
  • 医疗保险：个人月缴318元（2%），企业月缴1590元（10%）。
  • 失业保险：个人月缴127.2元（0.8%），企业月缴318元（2%）。
  • 工伤保险和生育保险：个人和企业均无需缴纳。
• 5000元基数：
  • 养老保险：个人月缴400元，企业月缴1000元。
  • 医疗保险：个人月缴100元，企业月缴500元。
  • 失业保险：个人月缴25元（0.5%），企业月缴100元（2%）。
  • 工伤保险和生育保险：个人和企业均无需缴纳。

社保待遇影响

• 养老金：高基数长期缴纳可显著提升未来养老金领取额度，因计算基于平均缴费指数。
• 医保报销：高基数账户划入金额更多，门诊和购药资金更充裕。
• 生育/失业金：高基数对应的津贴标准更高（如生育津贴按平均工资计算）。

适用人群

• 15900元：通常为高收入群体或企业福利优厚的职工，追求更高社保保障。
• 5000元：收入低于基数上限的普通职工，或企业为控制成本选择最低标准。

在选择社保基数时，需要根据个人的实际收入情况、经济承受能力以及对未来社保待遇的期望进行综合考虑。