在广东汕头，社保基数设定为5300元时，根据最新的社保缴费比例，个人每月大约需要缴纳约642元（养老保险8%、医疗保险2%、失业保险0.2%-0.5%），而单位则需承担更高的费用，约为1395元。 这一数值是基于当前的社保政策计算得出，并随着政策调整和社会平均工资的变化而有所变动。

• 社保缴费构成：社保缴费由两部分组成，分别是个人缴纳部分和单位缴纳部分。对于一个社保基数为5300元的职工来说，养老保险个人需缴纳比例为8%，即424元；医疗保险个人缴纳比例为2%，即106元；失业保险个人缴纳比例介于0.2%-0.5%之间，大约为10.6元至26.5元。个人每月总计需缴纳约540.6元至556.5元不等。

• 单位缴费责任：相较于个人，单位需要支付更多的社保费用。以养老保险为例，单位需承担16%的比例，即848元；医疗保险单位缴纳比例约为6%，即318元；失业保险单位缴纳比例为2%，即106元。单位还需为员工缴纳工伤保险和生育保险，这两项保险的具体金额取决于行业风险等级和单位具体情况。

• 社保缴费上下限：值得注意的是，社保缴费基数存在上下限的规定。在汕头市，2025年的社保缴费基数上限为20187元，下限为4037元。这意味着即使员工的实际工资高于或低于这一范围，其社保缴费基数也不能超出这个区间。这有助于确保所有参保人员都能享有基本的社会保障，同时避免过高的缴费负担。

• 灵活就业人员的特别规定：对于没有固定工作单位的灵活就业人员，他们可以选择按照上一年度当地社会平均工资的60%-300%自行申报社保缴费基数。这意味着他们可以根据自身经济状况选择合适的缴费档次，享受相应的社会保障待遇。

总结而言，在广东汕头地区，当社保缴费基数设为5300元时，无论是个人还是单位，都需要依据既定的比例来计算并缴纳相应的社保费用。这些费用不仅关系到职工的基本生活保障，也是企业运营成本的一部分。定期关注当地的社保政策更新，可以帮助企业和个人更好地规划财务支出，确保权益得到充分保障。了解如何合理选择社保缴费基数，对优化个人或家庭的财务健康也至关重要。