在深圳缴纳社保时，15900元和5000元基数的核心区别体现在缴费金额、福利待遇及适用人群三方面。高基数缴费更高但享受更高医疗报销、养老金和公积金，低基数更适合收入有限群体。以下是具体差异分析：
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缴费金额差异
按2025年深圳社保比例计算，基数15900元时，个人每月需缴约1749元（养老8%+医疗2%+失业0.5%），单位缴约4293元；基数5000元时，个人仅缴约550元，单位缴约1350元。高基数月缴费总额超低基数3倍。 -
医疗报销待遇
15900元基数医保账户划入更多：45岁以下按5%比例每月入账795元，5000元基数仅250元。高基数在门诊报销限额、特需病房使用上优势明显，例如三甲医院住院报销比例相差可达15%。 -
养老金计算差距
按现行公式，连续缴纳30年后：15900元基数预计月领约7200元（替代率45%），5000元基数仅约2260元。高基数退休金差距可达3倍以上，且每年养老金调整时绝对值增长更多。 -
公积金与贷款影响
若同步按基数缴存公积金，15900元基数最高月存3816元（12%比例），5000元仅1200元。公积金贷款额度计算时，高基数账户余额可支撑最高90万贷款，低基数可能不足30万。 -
适用人群建议
15900元适合：年薪超20万的白领、计划长期留深发展者；5000元适合：灵活就业者、短期务工人员。需注意，非深户购房/买车需连续缴纳高基数社保更易达标。
选择基数需综合评估收入稳定性与长期规划。高基数前期投入大但长期回报显著，低基数可减轻短期压力但可能影响未来福利。建议根据职业发展阶段动态调整，避免因基数选择不当错失政策红利。