在广东省韶关市，社保基数的选择对于个人和社会保险待遇有着直接的影响。以下是社保基数20100元和5000元之间的主要区别：
缴费金额
- 20100元基数：如果选择20100元作为缴费基数，每月单位和个人合计缴费金额会相对较高。养老保险个人缴费部分为20100×8%=1608元，单位缴费部分为20100×20%=4020元；医疗保险个人缴费部分为20100×2%=402元，单位缴费部分为20100×8%=1608元；失业保险个人缴费部分为20100×1%=201元，单位缴费部分为20100×2%=402元。总计每月缴费金额约为4000元左右。
- 5000元基数：选择5000元作为缴费基数时，每月缴费金额会显著降低。同样以养老保险为例，个人缴费部分为5000×8%=400元，单位缴费部分为5000×20%=1000元；医疗保险个人缴费部分为5000×2%=100元，单位缴费部分为5000×8%=400元；失业保险个人缴费部分为5000×1%=50元，单位缴费部分为5000×2%=100元。总计每月缴费金额约为1000元左右。
社保待遇
- 养老金：缴费基数越高，划入个人账户的金额越多，退休后领取的养老金也相应更高。
- 医疗保险：高基数会导致医保个人账户划入金额增加，同时可能提高住院报销比例及封顶线。
- 失业保险：虽然缴费金额与基数高低关系不大，但高基数可能会提高未来领取失业保险金的金额。
适用人群
- 20100元基数：通常适用于收入较高的人群，如企业高管或高收入职工，单位会根据职工的实际工资申报缴费基数。
- 5000元基数：更适合灵活就业者或低收入群体，他们可以根据自己的经济状况选择较低的缴费基数，以减轻短期内的缴费压力。
在韶关市，社保基数20100元和5000元的主要区别体现在缴费金额、社保待遇及适用人群方面。高基数虽然会导致每月缴费金额增加，但未来可享受的社保待遇也更高。而低基数则适合收入有限或灵活就业者，以减轻短期缴费压力。在选择社保基数时，建议个人根据自身经济状况和未来保障需求进行综合考虑。