根据2022年仙桃市社保缴费标准，社保缴费基数为5700元时，单位和个人每月需缴纳的金额如下：

一、单位缴费金额

1. 养老保险

   单位缴费比例16%，计算公式： $$5700 \times 16% = 912 \text{元}$$

   但根据最新政策（2024年调整后），单位缴费比例可能降至16%以下，需以实际执行为准。

2. 医疗保险

   单位缴费比例6.5%-10%，个人缴费比例2%+3元，计算公式： $$5700 \times 6.5% = 370.5 \text{元}$$
   $$5700 \times 10% = 570 \text{元}$$

   单位月缴费额在370.5-570元之间。

3. 失业保险

   单位缴费比例1%-2%，个人缴费比例0.2%-1%，计算公式： $$5700 \times 1% = 57 \text{元}$$
   $$5700 \times 2% = 114 \text{元}$$

   单位月缴费额在57-114元之间。

4. 工伤保险与生育保险

   单位缴费比例0.5%-2%（行业差异），个人不缴费。

二、个人缴费金额

个人缴费比例8%，计算公式： $$5700 \times 8% = 456 \text{元}$$

但根据最新政策，个人缴费比例可能调整为8%以下，需以实际执行为准。

三、合计金额

• 单位月缴费总额 ：养老保险912元（或更低） + 医疗保险（370-570元） + 失业保险（57-114元） = 1340-1946元

• 个人月缴费额 ：456元（或更低）

四、注意事项

1. 实际缴费金额可能因政策调整而变化，建议通过“新社通”APP或当地社保部门查询最新比例。

2. 灵活就业人员缴费基数上限为当地职工平均工资的300%，下限为6000元，需确认自身缴费基数是否在此范围内。

以上信息综合了2022年政策及调整说明，具体以2025年最新执行为准。