在湖北咸宁，社保基数16400元和5000元主要区别体现在以下方面：

缴费金额差异

• 养老保险：
  • 基数16400元时，个人缴费金额为16400元 × 8% = 1312元。
  • 基数5000元时，个人缴费金额为5000元 × 8% = 400元。
• 医疗保险（假设单位缴费比例7%+个人缴费比例2%）：
  • 基数16400元时，单位缴费金额为16400元 × 7% = 1148元，个人缴费金额为16400元 × 2% = 328元。
  • 基数5000元时，单位缴费金额为5000元 × 7% = 350元，个人缴费金额为5000元 × 2% = 100元。

养老金影响

• 养老金计算与缴费基数直接挂钩。缴费基数越高，个人账户积累越多，退休后领取的养老金也相应更高。按照16400元基数缴费35年后，每月领取的养老金约为按照5000元基数缴费的4倍。

医疗保障差异

• 高基数医保个人账户划入金额更高。例如，在咸宁市职工医保个人缴费2%的情况下，按照16400元基数缴费，每月个人账户划入金额为16400元 × 2% = 328元；而按照5000元基数缴费，每月个人账户划入金额为5000元 × 2% = 100元。

适用人群建议

• 16400元基数：适用于高收入群体、需高养老替代率者、企业高管等。
• 5000元基数：适用于短期经济压力大者、灵活就业人员或收入不稳定群体。

总的来说，社保基数选择需权衡当下负担与未来收益，长期参保者优先考虑中高基数以优化保障，短期过渡可暂选低基数，但需注意医保报销和养老金的长期折损。