河南焦作社保基数16500元时，每月社保缴纳金额主要取决于缴费比例和个人与单位的承担比例。 在焦作，社保缴费基数上限通常为当地社会平均工资的300%，而下限为60%。假设16500元为缴费基数上限，个人和单位需分别承担不同比例的费用。以下是具体分点展开：
- 1.养老保险：个人缴费比例一般为8%，因此个人每月需缴纳16500元×8%=1320元。单位缴费比例一般为16%，因此单位每月需缴纳16500元×16%=2640元。
- 2.医疗保险：个人缴费比例一般为2%，因此个人每月需缴纳16500元×2%=330元。单位缴费比例一般为8%，因此单位每月需缴纳16500元×8%=1320元。
- 3.失业保险：个人缴费比例一般为0.3%，因此个人每月需缴纳16500元×0.3%=49.5元。单位缴费比例一般为0.7%，因此单位每月需缴纳16500元×0.7%=115.5元。
- 4.工伤保险：个人不需缴纳，费用全部由单位承担。单位缴费比例一般为0.2%至1.9%不等，假设为0.5%，则单位每月需缴纳16500元×0.5%=82.5元。
- 5.生育保险：个人不需缴纳，费用全部由单位承担。单位缴费比例一般为0.5%，则单位每月需缴纳16500元×0.5%=82.5元。
- 6.住房公积金：个人和单位缴费比例均为5%至12%不等，假设为8%，则个人和单位每月各需缴纳16500元×8%=1320元。
在河南焦作，社保缴费基数为16500元时，个人每月需缴纳的总金额为1320元（养老） + 330元（医疗） + 49.5元（失业） = 1699.5元。单位每月需缴纳的总金额为2640元（养老） + 1320元（医疗） + 115.5元（失业） + 82.5元（工伤） + 82.5元（生育） + 1320元（公积金） = 5560.5元。
需要注意的是，具体的缴费比例可能会根据当地政策有所调整，建议定期关注焦作市人力资源和社会保障局发布的最新政策信息。住房公积金的缴费比例可以根据个人和单位的具体情况在规定范围内调整。