山东威海社保基数17100元和5000元的区别主要体现在缴费金额、福利待遇和适用人群等方面。以下是具体分析：
缴费金额差异
- 养老保险：
- 17100元基数：单位每月缴纳约2736元（16%），个人缴纳约1089.6元（8%）。
- 5000元基数：单位每月缴纳约800元（16%），个人缴纳约400元（8%）。
- 医疗保险：
- 17100元基数：单位每月缴纳约1368元（8%），个人缴纳约273.6元（2%）。
- 5000元基数：单位每月缴纳约125元（8%），个人缴纳约25元（2%）。
- 失业保险：
- 17100元基数：单位每月缴纳约25.65元（0.5%），个人缴纳约1.28元（0.5%）。
- 5000元基数：单位每月缴纳约1.25元（0.5%），个人缴纳约0.625元（0.5%）。
- 工伤保险和生育保险：
- 工伤保险费用由用人单位全额承担，具体比例根据单位所属行业风险等级确定。
- 生育保险费用也完全由单位承担，个人无需缴纳。
福利待遇对比
- 养老金：
- 高基数（17100元）积累的个人账户金额更多，退休后每月领取养老金约为低基数（5000元）的3-4倍。
- 医保报销：
- 高基数通常对应更高医保账户划入比例，门诊和住院报销额度更高。
- 失业金：
- 失业金发放标准与缴费基数挂钩，高基数领取金额更高。