在山东烟台，社保基数为7500元的情况下，医保卡每月划入的具体金额主要取决于职工年龄和医保政策规定。根据现行政策，35岁以下职工按缴费基数的2.3%划入，35岁至45岁职工按2.7%划入，45岁以上职工按3.5%划入。 以7500元为基数计算，不同年龄段职工每月医保卡划入金额分别为：
- 1.35岁以下职工：每月划入金额为7500元×2.3%=172.5元。这一比例适用于年轻职工，主要考虑到他们的医疗需求相对较低，因此划入比例也相对较低。
- 2.35岁至45岁职工：每月划入金额为7500元×2.7%=202.5元。这个年龄段的人群通常处于事业和家庭责任较重的阶段，医疗需求有所增加，因此划入比例略有提高。
- 3.45岁以上职工：每月划入金额为7500元×3.5%=262.5元。随着年龄增长，医疗需求进一步增加，划入比例也相应提高，以更好地满足他们的医疗保障需求。
医保卡中的资金可以用于支付门诊、住院等医疗费用，并且在药店购买药品时也可以使用。这为职工提供了便捷的医疗费用支付方式，减轻了他们的经济负担。
需要注意的是，医保政策可能会根据实际情况进行调整，因此具体的划入比例和金额应以当地社保部门的最新规定为准。职工可以通过社保局官网或拨打社保服务热线进行查询，以获取最准确的信息。
总的来说，山东烟台社保基数为7500元时，医保卡每月划入的金额根据职工年龄不同而有所差异，旨在为不同年龄段的人群提供适当的医疗保障。了解这些政策细节，有助于职工更好地规划和管理自己的医疗费用。