根据我国现行社保政策，医保不能在两个省份同时缴纳。以下是具体说明：

一、基本原则

1. 全国唯一性原则

   每个人只能拥有一个医保账户，无论在哪个省份就业或居住，均需在就业地参保缴费，无法同时保留多地医保。

2. 参保关系转移接续规则

   • 跨省就业时，需将原参保地的医保关系转入新就业地，缴费年限累计计算；

   • 若在两地同时参保且连续缴纳职工医保满1年，通常保留职工医保关系。

二、重复参保的处理方式

1. 待遇叠加规则

   若发现重复参保，系统会自动锁定较长的缴费年限，通常按“就高不就低”原则保留一个参保关系，重复缴费部分会退还。

2. 个人账户处理

   • 职工医保个人账户按“就高不就低”保留，其他地区的个人账户余额退还本人；

   • 居民医保一般保留常住地参保关系，但具体规则可能因地区而异。

三、特殊情况说明

• 城乡居民医保 ：不支持跨省重复参保，需在户籍地或居住地参保；

• 职工医保与居民医保 ：若同时参加且职工医保满1年，保留职工医保关系，居民医保作废。

四、操作建议

1. 避免重复参保 ：离职或更换工作后，及时办理医保转移接续手续；

2. 核对参保状态 ：可通过当地社保部门或官方APP查询参保记录，发现异常及时处理。

医保不可在两个省份同时缴纳，需根据就业地参保并规范转移接续关系。若已发现重复参保，建议联系当地社保部门处理。