江西萍乡社保基数9100元属于较高缴费标准，适用于上年度月平均工资高于当地社平工资300%的参保人员，按此基数缴纳可享受更高养老金和医保待遇。该标准直接体现萍乡市2024年社平工资约为3033元（9100÷3），需注意以下要点：
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适用人群
仅限工资收入超过社平工资300%（即9100元）的职工，用人单位必须按实际收入申报缴费基数，不得人为降低或抬高。 -
缴费比例
- 养老保险：单位16%（1456元/月），个人8%（728元/月）
- 医疗保险：单位6.5%（591.5元/月），个人2%（182元/月）
- 失业保险、工伤保险等按行业费率另行计算。
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待遇差异
按9100元基数连续缴费15年，预估退休金可达社平工资的60%-80%（约4000-5000元/月），医保个人账户月划入金额超360元，显著高于低基数参保者。 -
灵活就业选择
萍乡灵活就业人员可在社平工资60%-300%间自愿选档（1820元-9100元），选择9100元档需承担全额28%养老保险费（2548元/月）和8.5%医保费（773.5元/月）。
建议根据实际收入理性选择缴费基数，高收入群体选择9100元档可最大化长期社保权益，但需评估持续缴费能力。政策每年调整，需关注萍乡人社局最新公告。