福建宁德社保基数4600和5000的区别主要体现在缴费金额和社保待遇方面，具体如下：
缴费金额的区别
- 养老保险：
- 基数为4600元时，个人缴纳部分约为368元（4600元 × 8%）。
- 基数为5000元时，个人缴纳部分约为400元（5000元 × 8%）。
- 医疗保险：
- 基数为4600元时，个人缴纳部分约为92元（4600元 × 2%）。
- 基数为5000元时，个人缴纳部分约为100元（5000元 × 2%）。
- 失业保险：
- 基数为4600元时，个人缴纳部分约为36.8元（4600元 × 1%）。
- 基数为5000元时，个人缴纳部分约为50元（5000元 × 1%）。
- 工伤保险和生育保险：
- 这两部分保险完全由企业承担，个人不需要缴纳。
以基数4600元为例，每月个人社保缴费约为438.8元。
以基数5000元为例，每月个人社保缴费约为450元。
社保待遇的区别
- 养老金：虽然缴费基数不同，但养老金的计算还受到缴费年限、缴费指数、当地职工平均工资等多种因素的影响。具体的养老金待遇会有所不同。
- 医疗保险待遇：缴费基数越高，医保账户余额越多，享受的医疗报销比例和额度也可能会有所提高。
- 失业保险待遇：失业保险金的领取金额通常与缴费基数和缴费年限有关，基数越高，领取的失业保险金也会相应增加。 。
福建宁德社保基数4600和5000的主要区别在于个人和单位每月需要缴纳的社保费用不同，以及未来可能享受的社保待遇存在差异。