在安徽阜阳，社保基数 7400 和 5000 存在多方面显著区别。缴费金额上，基数 7400 的缴纳金额更高；养老金待遇方面，7400 基数对应的养老金更高；医保个人账户金额，7400 基数下也会更多。以下为您详细展开：
- 缴费金额不同：社保缴费金额由缴费基数乘以缴费比例得出。以养老保险为例，单位缴纳比例一般为 19%，个人为 8%。当缴费基数是 7400 元时，单位每月需缴纳×19%=元，个人每月缴纳×8%=元；当缴费基数为 5000 元时，单位每月缴纳×19%=元，个人每月缴纳×8%=元。可见，7400 基数下单位和个人缴纳金额均比 5000 基数时多。
- 养老金待遇不同：养老金遵循 “多缴多得” 原则。缴费基数高意味着缴费水平高，未来养老金待遇更高。基础养老金计算中，假设其他条件相同，7400 基数对应的基础养老金会高于 5000 基数的。个人账户养老金方面，7400 基数下每月进入个人账户的金额（个人缴纳部分）更多，退休时个人账户累计储存额更高，除以计发月数后得到的个人账户养老金也更高。
- 医保个人账户金额不同：职工医保缴费基数也影响医保个人账户金额。以阜阳职工医保为例，单位缴纳部分按一定比例划入个人账户，个人缴纳部分全部计入。缴费基数 7400 元时，个人缴纳金额多，单位划入金额也多，医保个人账户每月进账金额比缴费基数 5000 元时更多，可用于支付门诊费用、药店购药等。
安徽阜阳社保基数 7400 和 5000 在缴费金额、养老金待遇、医保个人账户金额等方面有明显差异。高基数对应更高缴费与未来更好保障待遇，您可根据自身经济情况和需求选择合适基数。