安徽蚌埠社保基数9300元和5000元的主要区别体现在以下方面：

缴费金额

• 社保缴费基数为9300元：

  • 养老保险：单位缴费约为1116元（19% × 9300），个人缴费约为223.2元（8% × 9300）。
  • 医疗保险：单位缴费约为370.8元（7.5% × 9300），个人缴费约为18.54元（2% × 9300）。
  • 失业保险：单位缴费约为9.3元（0.5% × 9300），个人缴费约为0.93元（1% × 9300）。
  • 工伤保险：单位缴费根据行业风险不同，假设为0.93元（0.5% × 9300），个人不缴费。
  • 生育保险：单位缴费约为0.93元（0.6% × 9300），个人不缴费。
  • 公积金：单位和个人缴费比例各为8%-12%，假设单位和个人均为10%，则单位和个人缴费约为930元（10% × 9300）。
  • 总计：单位缴费约为1339.23元，个人缴费约为245.67元，总缴费约为1584.9元。

• 社保缴费基数为5000元：

  • 养老保险：单位缴费约为1000元（20% × 5000），个人缴费约为80元（8% × 5000）。
  • 医疗保险：单位缴费约为250元（5% × 5000），个人缴费约为10元（2% × 5000）。
  • 失业保险：单位缴费约为5元（1% × 5000），个人缴费约为0.5元（1% × 5000）。
  • 工伤保险：单位缴费约为0.5元（0.5% × 5000），个人不缴费。
  • 生育保险：单位缴费约为0.5元（1% × 5000），个人不缴费。
  • 公积金：单位和个人缴费比例各为8%-12%，假设单位和个人均为10%，则单位和个人缴费约为400元（10% × 5000）。
  • 总计：单位缴费约为1305.5元，个人缴费约为95.5元，总缴费约为1401元。

个人账户余额

• 社保缴费基数越高，个人账户余额越高，利息收入也相对较高。社保缴费基数为9300元的个人账户余额和利息收入会高于缴费基数为5000元的情况。

税务影响

• 社保缴费基数的高低会影响个人的税务状况。缴费基数越高，工资薪金所得的个人所得税应纳税所得额越高，但社保缴费金额也相应增加，可能会降低应纳税额。

退休待遇

• 社保缴费基数越高，个人账户积累越多，退休时领取的养老金也相应增加。基础养老金的计算也与平均缴费基数有关，平均缴费基数越高，领取的养老金越多。

总的来说，选择较高的社保缴费基数（如9300元）会导致个人和单位缴纳更多的社会保险费，但个人账户余额增加，退休待遇也会相应提高。相反，选择较低的缴费基数（如5000元）则会减少缴费金额，但个人账户积累和退休待遇也会相应降低。