​​安徽合肥社保基数7100元/月时，个人每月需缴纳约511元，单位承担约1214元，合计1725元​​。具体费用根据养老、医疗等险种比例计算，​​个人缴费占比约8%+2%+0.5%​​，单位则承担更高比例。

1. ​​缴费构成与比例​​
   养老保险个人缴8%（568元）、单位16%（1136元）；医疗保险个人2%（142元）、单位6.4%（454.4元）；失业保险双方各0.5%（35.5元）。工伤保险由单位全额承担（比例0.2%-1.9%），生育保险并入医疗后单位额外缴纳1%。

2. ​​基数上下限与合规性​​
   合肥2025年社保基数范围为4227元至21133元，7100元属于合规区间。若工资低于下限或高于上限，需按最低或最高基数缴纳。

3. ​​灵活就业人员差异​​
   灵活就业者若选择7100元基数，需自行承担20%养老保险（1420元）和8%医疗保险（568元），合计1988元，无单位分摊。

4. ​​费用影响与规划建议​​
   基数越高，未来养老金和医保待遇越高，但当前缴费压力增大。企业需确保足额缴纳，避免滞纳金风险；个人可通过官方渠道核对缴费明细。

​​提示​​：实际金额可能因行业工伤费率浮动略有差异，建议通过合肥人社局官网或12333热线确认最新标准。